Nasza odpowiedzialność: zrównoważony rozwój
Jako dostawca narzędzi malarskich od ponad 100 lat kształtujemy sposób pracy w rzemiośle. Jednocześnie uważamy za nasz obowiązek uwzględnianie długoterminowych skutków naszych działań i ciągłe ich ulepszanie. Zrównoważony rozwój stanowi dla nas integralną część naszej odpowiedzialności biznesowej – zarówno dziś, jak i w przyszłości.
Dlaczego zrównoważony rozwój?
Zrównoważony rozwój jest głęboko zakorzeniony w naszych wartościach firmowych. Bierzemy na siebie odpowiedzialność wobec naszych pracowników, partnerów, społeczeństwa i środowiska, a nasze działania ukierunkowujemy na długoterminową stabilność i rozwój. Naszym celem jest opracowywanie produktów i rozwiązań, które przekonują pod względem funkcjonalności, a jednocześnie wspierają świadome gospodarowanie zasobami. Ponadto tworzymy środowisko pracy, które promuje bezpieczeństwo, zdrowie i możliwości rozwoju – zarówno w naszej firmie, jak i w całym łańcuchu wartości.
Nasze podejście
Zrównoważony rozwój postrzegamy jako ciągły proces rozwoju. Skupiamy się przy tym na obszarach, na które mamy bezpośredni wpływ: nasze produkty i materiały, nasze łańcuchy dostaw, nasze procesy produkcyjne i logistyczne, a także nasi pracownicy i partnerzy. Nasze działania koncentrują się na trzech głównych obszarach:
PLANET – Odpowiedzialne wykorzystanie zasobów
PEOPLE – Branie odpowiedzialności za ludzi
PROCESS – Tworzenie zrównoważonych podstaw gospodarczych
Wdrażanie w praktyce
Nieustannie pracujemy nad przekształcaniem naszych założeń w konkretne działania oraz nad ich mierzalnym rozwojem.
PLANET
Stopniowo zmniejszamy wpływ naszych produktów i opakowań na środowisko.
- Dalszy rozwój rozwiązań opakowaniowych w celu zwiększenia możliwości recyklingu
- Wykorzystanie wybranych materiałów, m.in. certyfikowanych surowców (np. drewno z certyfikatem FSC®)
- Badanie i opracowywanie rozwiązań produktowych oszczędzających zasoby
PEOPLE
Szanujemy uznane na arenie międzynarodowej prawa człowieka i zobowiązujemy się do przestrzegania określonych standardów społecznych w całym naszym łańcuchu dostaw. Nasze podejście do zgodności społecznej obejmuje między innymi:
- Zakaz pracy dzieci i pracy przymusowej
- zakaz dyskryminacji i równość szans
- wolność zrzeszania się i prawo do negocjacji zbiorowych
- wymagania dotyczące bezpiecznych i godnych warunków pracy
- Współpraca z naszymi partnerami opiera się na ustalonych standardach, takich jak kodeks postępowania amfori BSCI.
PROCES
Zrównoważony rozwój stanowi część naszego zarządzania gospodarczego i jest zintegrowany z naszymi procesami decyzyjnymi.
- Uwzględnianie kryteriów związanych ze zrównoważonym rozwojem przy inwestycjach
- Stopniowe udoskonalanie procesów wewnętrznych
- Przejrzyste przedstawianie i komunikowanie istotnych postępów
- Angażowanie pracowników w dalszy rozwój naszych działań
