Naše odpovědnost: udržitelnost
Jako dodavatel malířského nářadí již více než 100 let utváříme způsob práce v řemeslných oborech. Zároveň považujeme za svou povinnost zohledňovat dlouhodobé dopady našeho jednání a neustále se zlepšovat. Udržitelnost je pro nás nedílnou součástí naší podnikatelské odpovědnosti – dnes i v budoucnosti.
Proč udržitelnost?
Udržitelnost je pevně zakotvena v našich firemních hodnotách. Přebíráme odpovědnost vůči našim zaměstnancům, partnerům, společnosti i životnímu prostředí a zaměřujeme své jednání na dlouhodobou stabilitu a rozvoj. Naším cílem je vyvíjet produkty a řešení, která přesvědčují svou funkčností a zároveň podporují šetrné nakládání se zdroji. Kromě toho vytváříme pracovní prostředí, které podporuje bezpečnost, zdraví a možnosti rozvoje – a to jak v rámci naší společnosti, tak i v celém našem hodnotovém řetězci.
Náš přístup
Udržitelnost chápeme jako nepřetržitý proces rozvoje. Zaměřujeme se přitom na oblasti, na které máme přímý vliv: naše produkty a materiály, naše dodavatelské řetězce, naše výrobní a logistické procesy, stejně jako na naše zaměstnance a partnery. Naše jednání se orientuje na tři ústřední oblasti:
PLANET – zodpovědné využívání zdrojů
PEOPLE – převzetí odpovědnosti vůči lidem
PROCESS – Vytváření udržitelných ekonomických základů
Uplatnění v praxi
Neustále pracujeme na tom, abychom naše přístupy promítli do konkrétních opatření a měřitelně je dále rozvíjeli.
PLANET
Postupně snižujeme dopad našich výrobků a obalů na životní prostředí.
- Dálší vývoj obalových řešení s cílem zvýšit recyklovatelnost
- Používání vybraných materiálů, mj. certifikovaných surovin (např. dřevo s certifikátem FSC®)
- Testování a vývoj produktových řešení šetrných k přírodním zdrojům
PEOPLE
Respektujeme mezinárodně uznávaná lidská práva a zavazujeme se k dodržování definovaných sociálních standardů v rámci celého našeho dodavatelského řetězce. Náš přístup k sociálnímu souladu zahrnuje mimo jiné:
- Zákaz dětské a nucené práce
- zákaz diskriminace a rovnost příležitostí
- svobodu sdružování a právo na kolektivní vyjednávání
- požadavky na bezpečné a důstojné pracovní podmínky
- Spolupráce s našimi partnery probíhá na základě zavedených standardů, jako je kodex chování amfori BSCI.
PROCES
Udržitelnost je součástí našeho ekonomického řízení a je integrována do našich rozhodovacích procesů.
- Zohlednění kritérií souvisejících s udržitelností při investicích
- Postupný rozvoj interních procesů
- Transparentní zpracování a komunikace relevantních pokroků
- Zapojení zaměstnanců do dalšího rozvoje našich opatření
